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就业“寒流来袭” 新华风景独好
2006-08-07 09:36:03  作者:飘红摘录  来源:

    2006年,当就业潮再一次逼近我们的时候,每个处在待业状态的人都不禁浑身一凛。炎炎夏日,困扰在我们身边的将不仅仅是炎热,还有那严峻的就业形势。

寒流来袭:就业形势严峻

2006年全国普通高校毕业生毕业人数达413万人,毕业生人数再创新高,如果把职业教育院校一同算上,这个数字将更加庞大。权威专家预计,根据国内供求形势分析,06年毕业生的就业率大概在80%左右,也就是说将有近83万大学生处在待业状态。

而社会总体就业形势也不轻松,据国家发改委资料,2006年全国16岁以上劳动年龄人口增长达到高峰。从需求情况看,如果经济增长和就业弹性保持近年水平,今年可增加就业岗位800万个左右,加上自然减员提供的就业岗位,预计今年城镇可新增就业岗位约1100万个,而劳动力供给将达1400万人,就业形势将更加严峻。

双证人才:市场虚位以待

供求矛盾不仅仅是数量方面,还涉及到质量方面。与严峻的就业形势相对的却是大批企业求才若“渴”,每年大量的毕业生从校园走向社会,每年却仍有很多企业为“人”发愁。一方面有大批待就业人员,另一方面企业却受人力资源所限无法正常发展。传统高校培养出的毕业生对市场的熟悉程度低,动手能力不强等缺点广为人知,而职业教育毕业生虽然与市场联系紧密、动手能力较强,但由于职业教育一般属于短期教育,无法培养出学历教育所拥有的综合素质,加上社会上对技能教育的偏见,职业教育毕业生的就业之路也并不平坦。

现代社会需要的是既有综合知识又拥有专业技能的“双证(学历证书+国家承认技能认证证书)”人才,“双证”人才具有单一人才所具有的优点,同时又弥补了单一人才的缺点,受到市场的热捧。

学子就业:新华就业异彩独放

2006年夏季,新华为学员成功就业再添砝码。6月,安徽新华第十二届大型人才交流会成功举办,作为本年度高校自发组织的最大型人才交流会,共有200多家用人单位进驻,提供3000个就业岗位,为广大新华学子和省内大中专毕业生提供了众多的选择机会。

628,正式推出新华“521培英计划”,作为一项全面的系统的专业的新型IT人才培养模式,“521培英计划”集新华18年教育之大成,汇国内外数千项优秀教学案例精华的一项综合性的人才培养方案,获得了CSTP(中国软件人才培养工程)的首肯,被推荐为中国IT人才培养示范案例,并申报教育部人才培养示范工程,又一次引领中国电脑教育的改革浪潮。

安徽新华电脑专修学院就业指导办公室透露,新华每年就业率都在98%以上,被国家主管部门授予“中国IT教育就业服务杰出贡献奖”。 众多新华学子通过新华遍布全国的就业网络找到适合自己的工作,找到属于自己的那份天空!


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