在就业工作中，接触到许多拥有不同就业心态的毕业生，面临就业的时候，有的或积极、或消极，有的或理性、或感性，有的或客观、或主观。而拥有什么样的就业心态会直接影响到毕业生就业的成功与否。因此，毕业生在就业的前、中、后期，适时的调整求职心态非常重要。

    什么才叫“理想的”第一份工作？从本人工作多年的经历来看，第一份工作的薪资并不是最重要的。因为绝大多数人的第一份工作往往不是自己将来的事业，我们也很可能不在第一份工作的地方一辈子呆下去。我认为第一份工作应是我们学习、犯错误、积累经验和促进我们成长、成熟的工作。所以，应届毕业生在找人生的第一份工作时，要把工作定位在能最大程度上帮助自己积累经验、经历，最大程度上提高自己的能力，为在有了经验、经历、业绩后找下一份真正是事业发展的工作打好基础、做好准备。

    同时，在得到这份工作后，不要过分小心翼翼、怕犯错误，也不要因为碰到挫折，或碰到个性不合的人，感觉被人欺负或受到不公正待遇而过于郁闷。

    这时，不妨问自己这样一个问题：“他是来教我什么的？”也许这件看似不快乐的事，是在教你如何面对挫折，也许这位很不友好的人是在教你如何与自己不合的人共事，这些能力在将来的事业发展中都很重要。没有这些学习、锻炼的机会反倒是你的一大损失。很多时候心态变了，机会就会自然浮出水面。

    如果合适的工作不太好找，而你并不是非常急于用一份工资保障自己的基本生存，去做半年或一年的志愿者也是一个不错的选择。它既能帮助你积累找工作所需要的经验、经历、甚至业绩，也能够帮助自己成熟自己的心态，得到精神满足。

    在选择从事自己最关心的公益事业志愿者工作时，要注意找挑战、找能够锻炼和体现多方位能力的工作，在为社会做贡献的同时，最大程度上充实自己，为事业发展打下良好的基础。

    我相信，当毕业生们都有了丰富的社会经历、成熟对人对事的心态，哪怕是没有正式工作的经验，在求职就业时也会顺利得多。